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El diputado Tadeo Rojas, vicepresidente de la Comisión Bicameral de Presupuesto, señaló que la bancada respalda el pedido de reajuste del 16 % al gremio docente.
Se le consultó si la bancada sabe de dónde saldría el dinero para cubrir estos US$ 15 millones por trimestre que sumarían US$ 60 millones entre esta última parte del año y los tres trimestres del año 2020, que son los que se necesitan para pasar del 8 % al 16 % de aumento.
Respondió que este año se estableció en el artículo 254 del Presupuesto General de la Nación, que la escala de pago de incremento salarial a docentes estaba entre el 8 y el 16 % dependiendo de los ingresos.
Enfatizó que ese incremento se dio en este semestre, por lo que cree que Hacienda debería cumplir con los educadores.
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“La ley es clara”
Reconoció que sabe que hay otros compromisos pendientes, por lo que comprende que estén tratando que sea menos del 16 %, sin embargo “la ley es clara”, dijo.
Por eso, hoy la bancada de HC pidió que sea considerado el 16 % por lo menos este último trimestre del año.
Por otra parte, la bancada de HC expresó su preocupación porque las instituciones dependientes del Poder Ejecutivo han acudido a pedir aumento del presupuesto totalizando US$ 250 millones de dólares en concepto de pedidos.
Sobre esto, recordó que el presupuesto está topeado al déficit fiscal del 1,5, por lo que es prácticamente imposible otorgarles, “aunque políticamente se les puede llegar a dar si hay parlamentarios que plantean incrementos de presupuestos en contrapartida con incrementos de ingresos, ha ocurrido en otros años”, rememoró.
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Solo se discutirá Salud y Educación
Afirmó que apuntan a aprobar el presupuesto tal y como vino de Hacienda, exceptuando a Salud y Educación, Ministerios que sí quieren discutir a profundidad y ver si se puede prever el aumento salarial de docentes al 16 %.
“De hecho dentro del PGN para el ejercicio fiscal 2022 ya está presupuestado G. 516.000 millones para el incremento salarial a educadores, lo que no sabemos es si ese monto dará la posibilidad de que pueda darse el 16 % para todos, sino pues hay que ver las posibilidades de reajustar los números. En vez de estar estudiando ampliaciones de otras instituciones, respetar lo que pidió el Ejecutivo y estudiar lo que corresponde a Salud y Educación. No queremos caer en generar fondos sacándoles a algunas para ampliar a otras”, se explayó el diputado.
Solo se pueden considerar ingresos tributarios
Al consultársele si se ha dado un aumento en los ingresos en general, lo que era condición para otorgar aumento a los docentes, respondió que para cobertura de gastos rígidos como salarios deben ser indefectiblemente ingresos tributarios, y que no se consideran los ingresos generales de recursos institucionales o de préstamos.
Dijo que si los docentes logran el aumento salarial este año eso implica que indefectiblemente el año que viene también debe ya seguir el 16 %. Enfatizó que la bancada de HC considera que el incremento les corresponde desde ahora.
Algunos sacrificios
Reconoció que el eventual aumento sí significará un impacto en algunos objetos de gastos, y presupuestos deberán ser sacrificados.
Sin embargo, dijo que entiende que Hacienda tiene esos presupuestos programados.
“Están preocupados porque con a bajante del río están pocos ingresos en materia e royalties Fonacide, que impactaran en los recursos al Tesoro que después les pueden generan dificultades. Todo es cuestión de ajustes permanente de acuerdo a la realidad del momento”, enfatizó.
Recordó que cada año el movimiento Honor Colorado acompaña el aumento salarial a docentes, por lo que no se trata de un oportunismo político.