Claves para el éxito

En el marco del 23º aniversario de Punto Farma, celebran no solo la expansión y consolidación de la empresa, sino también el incansable trabajo realizado por el equipo humano que forma parte de esta gran familia.

Instituto Carreras, para la formación técnica creada por Punto Farma.
Instituto Carreras, para la formación técnica creada por Punto Farma.gentileza

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“El equipo ha trabajado arduamente para mantener altos estándares de gestión de talento”, sostiene Luz Milka Barrios, gerente de Capital Humano.

Un pilar fundamental de esta estrategia es el Instituto Carreras, una iniciativa de Punto Farma que refleja el compromiso de la empresa con el desarrollo del talento local.

Luz Milka Barrios, gerente de  Capital Humano.
Luz Milka Barrios, gerente de Capital Humano.

“A través de programas de capacitación de alta calidad, brindamos a los colaboradores actuales y futuros la posibilidad de formarse en diversas áreas y en especial en la Tecnicatura de Farmacia, facilitando de esta forma el perfeccionamiento de sus competencias”, alude Barrios.

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