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La idea fue captar la atención de talentos interesados en desarrollar su liderazgo en base al aprendizaje de nuevas competencias aplicables a un escenario de cambios constantes e impredecibles.
Jorge Aliende resaltó que en este momento las industrias de la comunicación, la tecnología y el entretenimiento experimentan un momento extraordinario de transición, donde mandan las personas, el talento, la incertidumbre y el cambio. Asimismo destacó la importancia de apostar a la innovación para permitir el aprendizaje continuo que las empresas necesitan para crecer.
Dieron a conocer los tres programas para ejecutivos disponibles en los Campus de la Universidad de Navarra.