Cargando...
Finalmente, la Compañía Paraguaya de Comunicaciones (Copaco) presentó hace 15 días su plan de reestructuración al Consejo Nacional de Empresas Públicas (CNEP), con el cual se busca principalmente reducir la cantidad de funcionarios a través de retiros voluntarios y, además, la captación de inversión privada para “salvar” a la telefónica pública.
Así confirmó ayer a este diario el titular de la empresa, Óscar Stark, quien señaló que la estatal pretende destinar unos US$ 7 millones para el retiro voluntario de 500 funcionarios, gasto que se buscará financiar con venta de terrenos de la estatal o con inversionistas privados que quieran apostar en la compañía. La estatal tiene actualmente 2.600 empleados.
Asimismo, señaló que hasta ahora también identificaron a 100 empleados que no están cumpliendo con funciones específicas, quienes están siendo considerados para despidos justificados, de los cuáles 20 cargos “ya están en proceso de juicio”, destacó.
“Básicamente lo que se busca es, por un lado, reducir costos a través de un plan de retiro voluntario y, por otro lado, avanzar en los despidos justificados, porque hay muchos empleados que no están cumpliendo con su tarea. Hoy más de 20 despidos justificados están en proceso de juicio”, resaltó.
Lea más: Copaco, Petropar y la INC registraron pérdidas por más de US$ 55 millones
“Riesgo compartido” con empresas privadas
Al mismo tiempo, manifestó que con el plan presentado ante el CNEP se busca la captación de inversión privada, a través de “contratos de riesgo compartido”. En este sentido, Stark señaló que son seis las empresas que hasta el momento presentaron formalmente sus intenciones de invertir en Copaco.
Estas compañías que quieren “apostar” en Copaco, según Stark, son las estadounidenses Invigo, Alianza Global y Rivada Network. También dijo que están interesados inversionistas árabes de la firma Wifo, la argentina Walcomm y la paraguaya Promec. En este sentido, ya se rubricaron memorandos de entendimiento con Alianza Global, Rivada Network y Wifo y destacó que con las otras firmas firmarían en los próximos días.
El titular de Copaco resaltó que a partir de la comunicación oficial del interés de estas compañías y la firma de los memorandos irán viendo las propuestas concretas, para “ver cuales son las más beneficiosas para Copaco y para el país”.
Lea más: Funcionarios de Copaco de nuevo se movilizan: “nada se solucionó con el cambio de administración”
“Buscamos una forma más proactiva e inversionistas para asociarnos a proyectos específicos en Copaco, a través de contratos de riesgo compartidos principalmente. A través de una plataforma que está ahora en la web habilitamos que las empresas puedan expresar interés, en la cual pueden formalizar que están interesadas en invertir en Copaco, en asociarse con una iniciativa privada”, aseveró.
Stark señaló que estas compañías se quieren asociar con Copaco, por ejemplo, para poner data center y prestar este servicio a la región, y otros, de mayor envergadura “tienen que ver con los servicios principales que presta Copaco como telefonía móvil, a través de Vox, e incluso telefonía fija e internet”.
Siguió diciendo que básicamente hacen inversiones en esa estructura que permita aumentar la disponibilidad, la posibilidad de captar clientes y compartir los ingresos que generen con esas inversiones nuevas que se hagan.
Respecto a la venta de inmuebles, Stark señaló que en el balance de Copaco ya está “como inversión inmobiliaria” once inmuebles que la estatal quiere vender incluso a otras instituciones del Estado.
Pérdidas millonarias en Copaco, Petropar e INC
Las empresas del Estado Copaco, Petropar e INC registraron el año pasado pérdidas por más de G. 405.000 millones (US$ 55,5 millones), según los balances de las compañías. La deficiencia de estas firmas públicas son cada vez más evidentes, pero siguen siendo manejadas con el criterio de cuoteo político. Copaco es la que está en la peor situación, ya que ni siquiera puede cubrir el salario de sus empleados. La telefónica pública registró una pérdida de G. 174.848 millones el año pasado.